Arbeitsvermittler.de

 

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AKTUELL: 2022

Januar 2022:

Vermittlungsvergütung für private Arbeitsvermittler

Die Vermittlungsvergütung wurde zum 01.01.2022 von 2.000/2.500 EUR auf 2.500/3.000 EUR erhöht.

 

Maßnahmen

Mit Wirkung zum 01.01.2022 wurde die Kostenerstattung für „Maßnahmen bei einem Arbeitgeber (MAG)“ und „Maßnahmen bei einem Träger (MAT)“ konkretisiert. Bei den Maßnahmen handelt es sich um Praktika bei einem Arbeitgeber und (kurze) Bildungsmaßnahmen bei einem Träger. Konkreter geregelt wurden Familienheimfahrten, Begriff der nicht öffentliche Verkehrsmittel usw. Nachzulesen in den Fachlichen Weisungen zu § 45 SGB III.

 

Februar 2022:

Eingliederungszuschuss (EGZ)

Mit einem EGZ werden Minderleistungen oder Vermittlungshemmnisse ausgeglichen. Der Zuschuss wird an Arbeitgeber gewährt. In die Fachlichen Weisungen zu §§ 88 ff. SGB III wurden einige Ergänzungen aufgenommen. Dazu zählen u.a. Arbeitsvertrag wurde vor Antragstellung abgeschlossen; Beispiele der erschwerten Vermittlung; Umrechnungsschema des Mindestlohnes von Monat auf Stunden bzw. umgekehrt (siehe Mindestlohnrechner des BMAS).

 

März 2022:

Jobbörse

Bezeichnung und Internetadresse der Jobbörse der Agentur für Arbeit ändern sich. Stellen sind jetzt unter dem Begriff "Jobsuche" über die Internetadresse https://www.arbeitsagentur.de/jobsuche/ zu finden. Sofern Sie als Stellensuchender einen Blick auf Ihre Mitbewerber werfen möchten, finden Sie diese unter der Adresse https://www.arbeitsagentur.de/bewerberboerse/.
Die offenen Stellen bei der Bundesagentur für Arbeit und den Jobcentern (in gemeinsamer Trägerschaft) direkt finden Sie unter der Adresse https://recruiting.arbeitsagentur.de/ba-karriere/stellensuche/index.html#/search.

 

Rechtsanspruch auf Umschulung

Das "Arbeit-von-Morgen-Gesetz" brachte den Rechtsanspruch auf Förderung einer Umschulung bzw. auf das Nachholen einer Ausbildung, wenn die Voraussetzungen erfüllt sind. Voraussetzung: Sie sind ungelernt oder wieder ungelernt und verfügen möglichst (nicht zwingend erforderlich) über drei Jahre Berufserfahrung.

SGB III: Der Rechtsanspruch wurde textlich in § 81 Abs. 2 SGB III eingearbeitet ( ... wird ... gefördert). Erläuterung des Gesetzes: Siehe "Regierungsentwurf des BMAS" (im Entwurf Suchwort: Rechtsanspruch).

SGB II: Pkt. 3.2.2 Abs. 3 der Fachlichen Weisungen zu § 16 SGB II. Die Begründung "keine Mittel vorhanden" ist nicht zulässig.

Wie Sie sich auf das Gespräch bei Ihrem Arbeitsvermittler vorbereiten, zeigen wir in unserem Beitrag "Bildungsgutschein beantragen: Verfahren - Voraussetzungen?".